Latvijos parlamentas siekia aiškumo dėl situacijos ombudsmeno kabinete, ypač pakartotinai ir nepaaiškinamą ombudsmeno Juriss Jansons nebuvimą.
Pasak „Saeima“ pirmininko Daiga Mieriņa patarėjo Paula Salmiņa, pirmininkas ir „Saeima“ prezidiumas planuojama susitikti šiandien su ombudsmeno pavaduotoju ineta piļāne aptarti šio klausimo.
Prezidiumas taip pat atsiuntė oficialų laišką atitinkamoms įstaigoms, prašančioms išsamios informacijos, kad nustatytų tinkamą veiksmų eigą, nes ombudsmenui pakartotinai neatvyko į „Saeima“ pranešti laiku.
Mieriņa pabrėžė, kad užsitęsęs Jansono nebuvimas trukdo visam ombudsmeno biuro atlikimui,
Kaip tam tikros įstatyminės pareigos, tokios kaip metinės ataskaitos pateikimas „Saeima“, gali asmeniškai atlikti tik ombudsmeną.
Šį ketvirtadienį „Saeima“ atidėjo nagrinėjant Jansono metinę ataskaitą po to, kai buvo pranešta, kad jis yra nedarbingumo atostogose. Tačiau jo nuolatinis nepasirodymas – tai ne pirmoji instancija – sukėlė nepasitenkinimą tarp parlamentarų. Kelios parlamentinės frakcijos mano, kad jo nebuvimas yra nepagarbos ženklas, ypač atsižvelgiant į svarbų ombudsmeno vaidmenį saugant žmogaus teises ir skatinant gerą valdymą.
Kai kurie įstatymų leidėjai dabar atvirai aptaria galimybę pašalinti Jansonsą iš pareigų, nors jie pripažįsta, kad toks procesas būtų sudėtingas. Latvijos darbo įstatymai draudžia atleisti asmenį, kuris oficialiai atostogauja dėl medicininių atostogų.
MP Jana Simanovska (progresyvūs) išreiškė susirūpinimą dėl situacijos, teigdama, kad Jansono elgesys kelia kritines raudonas vėliavas: „Jei asmuo nepasirodys, mes negalime turėti reikiamų diskusijų. Tai negali tęsti. Reikia politinių veiksmų.“
Ombudsmeno biuras patvirtino, kad Jansonsas nuo praėjusios savaitės atostogavo nedarbingumo atostogose, nenurodydamas, kada jis gali grįžti.
Dabartinis jo terminas baigiasi 2026 m. Kovo mėn.
Ataskaitoje „Jansons“ turėjo svarbiausius praėjusių metų žmogaus teisių klausimus, ypač tuos, kurie daro įtaką vaikams, tokiems kaip smurtas mokyklose, galimybė naudotis sveikatos priežiūros, švietimo kokybe ir šeimos aplinka. Tai pabrėžia vaikų apsaugos sistemų trūkumus ir pabrėžia individualizuotų paslaugų poreikį, ypač specialiųjų poreikių vaikams. Kitos temos yra vaikų priežiūros įsipareigojimai, paveldėjimo teisės ir senelių atsakomybė.
Ataskaitoje taip pat nagrinėjama diskriminacija – kalbų, pilietybės, lyties ir religijos pagrindai – ir pažymi didėjančią dirbtinio intelekto riziką lygybei ir sąžiningumui, pabrėžiant žmonių priežiūros poreikį ir tikslius duomenis. Taip pat analizuojamas žiniasklaidos vaidmuo formuojant diskriminacijos suvokimą.
Kalbant apie gerą valdymą, ataskaitoje įvertinama valstybės ir savivaldybių atskaitomybė, skaidrumas ir pilietinis įsitraukimas – tai yra pagirtina praktika ir teisinio neatitikimo ar biurokratinių vėlavimų atvejai. Tai taip pat apima tyrimų išvadas, tarptautinį bendradarbiavimą ir visuomenės švietimo iniciatyvas.
Žvelgiant į ateitį, ataskaitoje nurodomi 2025 m. Prioritetai, įskaitant asmeninį ir visuomenės saugumą, vaikų ir žmonių su negalia teises, stipresnį valdymą ir diskriminacijos mažinimą.
Didėjant įstatymų leidėjų nepasitenkinimui ir nėra aiškaus Jansonso grąžinimo laiko juostos, spaudimas didėja skaidrumo ir atskaitomybės vienoje iš svarbiausių Latvijos žmogaus teisių įstaigų.
Taip pat skaitykite: Latvijos parlamentas eina link didesnių partijų, dalyvaujančių Saeimos rinkimuose
Sekite mus „Facebook“ ir X!
